北京市劳动合同精选15篇
在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的类型越来越多,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢?以下是小编为大家整理的北京市劳动合同,仅供参考,希望能够帮助到大家。
北京市劳动合同1甲方(雇用单位):_____________
法定代表人:___________________
地址:_________________________
乙方(受雇职工):_____________
性别:_________________________
出生日期:_____年_____月_____日
(或委托代理人居民身份证号码)
XX编码:_____________________
家庭住址:_____________________
所属省(直辖市)地区:_________
_______________县(街道办事处)
文化程度:_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 本合同期限类型为__________期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期_____年_____月_____日,其中试用期_____月。本合同至__________终止。
二、工作内容
第二条 乙方同意在甲方从事_________________________工作。
第三条 甲方对乙方的劳动质量和数量要求是:_____________________________________
三、劳动报酬
第四条 甲方每月_____日以货币形式支付乙方工资,工资不低于__________元,其中试用期间工资为__________元。
四、_____和劳动条件
第五条 甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方每周至少休息一日,因工作需要处长工作时间的,经征得乙方同意,在保障乙身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。
第六条 甲方安排乙方加班加点的,甲方应依法支付加班加点工作,按以下标准支付工资;
1.在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的150%支付工资;
2.在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;
3.在法定休假节目工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。
第七条 甲方执行国家有关_____的法规、规章,为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方_____用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
五、_____福利待遇
第八条 甲乙双方应按国家和北京市社会_____的'有关规定缴纳各项社会_____费。
第九条 乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗_____待遇按国家和北京市有关规定执行。
第十条 乙方患病或非因工负伤的医疗期按照国家和北京市有关规定执行。
第十一条 在国家和北京市职工工作_____规定未出台前甲方负责为乙方办理人身意外伤害_____,_____期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,_____金额为_______________元。
六、劳动纪律
第十二条 乙应遵守的劳动纪律是:_____________________________________________
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
甲方_______________乙方_______________
_______________年_______________月_______________日
北京市劳动合同2编号:
劳 动 合 同 书
甲 方:
乙 方:
签订日期: 年月日
北京市劳动和社会保障局监制
甲方: 法定代表人
注册地址
乙方性别 居民身份证号码 出生日期 年 月 日
在甲方工作起始时间年 月 日
家庭住址邮政编码
户口所在地省(市) 区(县)街道(乡镇)
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条 本合同为 期限劳动合同。
本合同于 年月日生效,其中试用期至 年 月 日止。
本合同于 终止。
二、工作内容
第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作。
第三条 乙方工作应达到 标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条 甲方安排乙方执行工时制度。
1。执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。
2。执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。
3。执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。
第五条 甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间,应支付不低于工资的100%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于工资100%的工资报酬。甲方安排乙方法定休假日工作的,应支付不低于工资的100%的工资报酬。
乙方加班工资基数为每日 元或按 执行。
第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。
第七条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬
第八条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或按 执行。乙方在试用期间的工资甲乙双方对工资的`其他约定。
第九条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行。
五、保险福利待遇
第十条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。
第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按 支付乙方病假工资。
第十二条 乙 ……此处隐藏25323个字……克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的,甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》支付乙方经济补偿金。
第二十一条 甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按劳动部《违反有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿乙方损失。
第二十二条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,给甲方造成损失的,乙方应按劳动部《违反
第二十三条 当事人约定的其他内容。
第二十四条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_______劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第二十五条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十六条 本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。
甲方签名(盖章)______________
乙方签章______________________
签订日期:_____年_____月____日
鉴证机关(盖章)______________
鉴证员(签章)________________
使用说明
一、本合同书可作为个体工商户与雇工签订劳动合同之用。
二、个体工商户与雇工利用本合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商的,经协商一致后填写在空格内;需要告知的事项,在空栏内填写清楚告知乙方。
三、本合同设定的条款不适用的,经甲、乙双方协商一致后,在本合同书第二十三条一栏中写明:“下列条款双方协商一致同意取消”,列出某条某款即可。经双方当事人协商需增加的条款,也在本栏写明“经双方当事人协商一致同意以下条款”,并在下面逐条写清。
四、本合同用钢笔填写,字迹清楚,文字简练、准确。本合同一经签订,不得涂改。
五、当事人约定的其他内容、劳动合同变更书及续订书在本合同内填写不下时,可另附纸。
六、本合同书一式两份,甲、乙各一份,交乙方的不得由甲方代为保管。
北京市劳动合同15甲方:________________________
签订日期:_____年_____月____日
乙方:________________________
签订日期:_____年_____月____日
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条甲方
法定代表人(主要负责人)或委托代理人:_____________
注册地址:________________________________________
经营地址:________________________________________
第二条乙方:____________性别:___________________
户籍类型(非农业、农业):________________________
居民身份证号码:__________________________________
或者其他有效证件名称:________证件号码:_________
在甲方工作起始时间:___________年_____月________日
家庭住址:____________________邮政编码:___________
在京居住地址:_______________邮政编码:____________
户口所在地:_______省(市)______区(县)________街道
第三条本合同于____________年_____月_______日生效。
第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任的以下工作:
1.______________________________________________。
2.______________________________________________。
第五条乙方的工作时间为:______________________。
第六条乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时_____元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过____日。
支付劳动报酬的其他约定:_________________________。
第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。
第八条甲方根据生产岗位的.需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:
1._______________________________________________。
2._______________________________________________。
第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
第十条甲、乙双方可以随时终止劳动合同。
第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。
第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容:
1.________________________________________________。
2.________________________________________________。
第十三条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十四条本合同的附件如下:
1.________________________________________________。
2.________________________________________________。
第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章):___________乙方(签字或盖章):__________
法定代表人或委托代理人(签字或盖章):___________________
签订日期:___________年_____________月_________________日
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